Depuis 2021, Sound Sisters propose un programme de mentorat en faveur de l’insertion professionnelle des femmes et minorisé·e·s de genre dans les métiers des musiques actuelles. Apprentissage théorique, ateliers d'éducation populaire, expériences pratiques, adelphité et mise en réseau : un programme fait pour et par les bénéficiaires !
Candidater au programme sur la saison 24-25
Formulaire à déposer avant le 16 septembre 2024
En quelques mots :
Le programme de mentorat Sound Sisters s'adresse à toutes les femmes et personnes minorisées de genre désireuses de s'insérer ou de progresser dans les métiers des musiques actuelles.
Depuis 2021, nous proposons un parcours complet alliant apprentissage théorique, ateliers d'éducation populaire, mise en pratique, adelphité et mise en réseau. Ce programme, conçu pour et par les bénéficiaires, vise à favoriser les échanges, déconstruire les stéréotypes de genre, et lutter contre les violences sexistes et sexuelles (VHSS) dans le secteur culturel. Notre démarche s’articule principalement autour de ces objectifs :
Favoriser les échanges pour analyser les stéréotypes qui nous construisent et entraînent préjugés, discriminations et difficultés d’accès aux métiers.
Échanger, s’interroger, discuter, écouter, partager ses expériences et son ressenti pour établir des constats et penser ensemble à des préconisations pour pallier les problématiques d’inégalité et envisager la lutte contre les VHSS avec des outils solides et mutualisés.
Fédérer et inspirer grâce aux témoignages de femmes engagées dans leur profession, dans une réelle démarche de mentorat et d'adelphité.
Mettre en place un réel contexte de networking, de réseau, et d’accompagnement professionnel sur le long terme, avec une mise en pratique des compétences acquises lors des journées théoriques.
Komentar